Hoe wordt het tarief van een uitzendkracht bepaald?
De totale kosten van een uitzendkracht bestaan uit:
- Bruto uurloon – Het afgesproken salaris van de werknemer
- Sociale premies & verzekeringen – Wettelijke kosten zoals pensioen en ziekteverzuim
- Uitzendbureau marge – Voor de werving, administratie en begeleiding
Gemiddeld liggen de kosten 1,7 tot 2,2 keer het bruto uurloon van de werknemer.
Waarom is een uitzendkracht voordeliger dan zelf werven?